行政長官李家超表示,已經委派政務司司長研究高級公務員責任制,期望與政治任命官員問責制度融合,加強整體治理水平。 李家超出席行政會議前表示,公務員有一套管理守則,政治任命官員問責制是另一個制度,他希望高級公務員在管理自己部門中一些重複性或廣泛性的問題,增加領導責任和角色;過程中會聽不同持分者意見,有最後考慮和計劃後會公布。 他表示,國際競爭力報告已經肯定特區政府的效率是世界第二,亦反映公務員的質素和效能,相信如果加強高級公務員領導角色,會更能發揮公務員一向受世界公認的質素和效率;無論是執行政策的公務員和負責領導的高級公務員,加上管治團隊的共同領導,希望所有政策發揮得好,落實到位,更令市民受惠,讓大家生活得更好。